Plus de 30 années  d'expérience professionnelle (formateur, consultant, chef de projet, manager d'équipe) en centre de formation et de conseil en entreprise, plus de 200 projets d'intervention réalisés au sein de TPE, PME/PMI, Associations, Ets publics, grands groupes nationaux et internationaux :

• audit de fonctionnement / dysfonctionnement des Organisations, prévention et gestion des risques psychosociaux, bien-être et qualité de vie au travail

• management opérationnel (formation, accompagnement, certification de l’encadrement)

• évaluation de personnalité et de potentiels

• audit GPEC, mise en place de systèmes d’appréciation

​Conventionné depuis 2004 par la CARSAT Bourgogne Franche Comté, depuis 2022 par la CARSAT Alsace Moselle, pour la mise en œuvre des démarches de prévention des risques psychosociaux

Enregistré en tant qu'Intervenant en Prévention des Risques Professionnels par la DREETS Grand Est

 Formations / qualifications

• Psychologue du travail, diplômé de la Chaire de psychodynamique du travail CNAM Paris

• Formé en socio dynamique des organisations et des stratégies d’acteurs, en Analyse Transactionnelle, en Communication Non Violente

• Habilité à l'utilisation de l'outil PerformanSe (évaluation des "soft skills")

• Accrédité Team Management Systems (méthode Team Building)